Une technologie essentielle pour la production d'énergie propre.
Depuis plus de 20 ans, nous sommes un acteur reconnu de notre filière, fort d’un savoir-faire acquis au fil des projets éoliens aujourd’hui opérationnels — une expertise portée par une PME à taille humaine, intégrée à un groupe solide et indépendant.
L’énergie éolienne va au-delà de l’électricité verte : elle est également conçue pour apporter des bénéfices concrets pour les collectivités et citoyens.
Tout comme Rome, un parc éolien ne se construit pas en un jour.
Nous avons besoin de collaborateurs engagés dans la cause énergétique, mobilisés dans la durée.
C’est l’exigence de notre engagement.
Si vous vous interrogez sur notre processus de recrutement, c'est que vous aimez comprendre avant de vous lancer !
Chaque recrutement est le fruit d'une démarche réfléchie et rigoureuse.
Choisir sa prochaine entreprise, tout comme choisir son futur collaborateur, est une étape décisive.
Étape 1
Un premier appel de présentation avec notre chargée de recrutement, pour faire connaissance et vérifier ensemble que le poste correspond à vos attentes. L'occasion idéale de valider un premier alignement !
Étape 2
Un premier entretien avec vos futurs N+1 et N+2 pensé comme un moment d'échange à double sens : mieux comprendre votre parcours et vos envies, ce que vous souhaitez nous apporter et discuter du poste entre professionnels, vous présenter notre organisation et comment nous pouvons vous développer.
Étape 3
Un deuxième entretien avec la direction, pour confirmer une vision commune et un alignement entre vos ambitions, nos attentes et nos valeurs.
Étape 4
Par téléphone, pour vous permettre de poser toutes vos questions !
Étape 5
Rencontrer vos nouveaux collègues, comprendre notre organisation et expérimenter nos valeurs au quotidien.
🌱 Un travail porteur de sens 🌱
Quel que soit votre profil ou votre parcours, venez contribuer activement à la transition énergétique pour un impact durable et positif sur l’environnement.
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🤝 Une autonomie responsable 🤝
Grâce à notre organisation horizontale, chacun peut imaginer un parcours chez nous, développer de nouvelles compétences, prendre plus de responsabilités ou même changer de zone géographique. L’initiative personnelle est valorisée.
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🟰 Un succès partagé 🟰
Chaque membre de l’équipe, quel que soit son métier, contribue à notre réussite. C’est pourquoi tous bénéficient d’accords d’intéressement et de participation.
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Alternance Boulogne-Billancourt France 19 j
CDI Cholet France 2 m
CDI Nancy France 2 m
CDI Boulogne-Billancourt France 2 m
CDI Boulogne-Billancourt France 9 j
CDI Boulogne-Billancourt France 2 m
CDI Nantes France 1 m
CDI Limoges France 2 m
CDI Dijon France 2 m
Stage Nancy France 2 m
